何况现在本不差钱。

        分别是一只嗓音悦耳动听会唱歌的翠羽鸟，一只通银白没有一杂的银狐，一只绚烂极其明丽的孔雀，一老藤，一朵蘑菇。

        12个小时，足够辛蕴带着她这帮员工到煦霓市游一大圈再回来了。

        只要在她的50米范围，员工就可以同她一起，离开桃源。

        没想到现在用不着外采购了，反而有了这个功能。

        桃源于正盈利状态，虽然她之前调睢阳那金杯交易的资金也砸建设了还没回本，但桃源才刚开业一周，以现在的势发展去，不到一年半载，别说回本，怕是翻翻都能。

        银狐主要是辛蕴本人喜，长得太漂亮了，妥妥的祥瑞啊，她就不信游客会不喜，可以在静湖寨和新的居住区随机现。

        不长，但绝对够用。

分这哪是给员工的福利，简直是给她这个老板的福利！

        来这边的话，只要辛蕴允许，整个桃源都可以是他们的活动范围，不是想窝在学习角学习一整天，还是想当一回游客在桃源里享受其它“同僚”的服务，都可以。

        最先招的是特殊员工。

        目前的权限是初级，外的时限为12小时。

        奖励检查完了，接来，她得把招聘给忙活忙活了。

        除了老藤活了几千岁，其余的都还属于它们种族的年轻者，要的报酬都不算多，充满了初茅庐的清澈。

        虽然不是雪中送炭，但锦上添花也还不错，总归是花！

        孔雀的工作就更好安排了，桃源里之前搞来的那些“用”“观赏”动

        天可怜见的，早期筹备那会儿，她一个人外采购各种东西累得要死要活时，有多期盼渴望能带员工门，让他们帮忙搭把手啊。

        晚会儿找时间分批开个大会，把礼包发去，也让他们把现在手的旧设备都交还回来。不想还想买的话也可以回收价直接给他们。

        所以更加不能抠门了，安排！所有员工都安排！

        大会，说起大会……

        辛蕴的视线落在最后一项“更新”后现的权限上，脸上隐隐的兴奋。

        之前刚现这功能的时候她还有不理解，为什么要招这种怪来，人就够了，现在经过了林林和小玄两位的勤恳工作，她对特殊员工简直有怜了。

        老板准则之一，对员工好的企业运气不会差！

        最让辛蕴到兴奋的是，她的理面板上显示，她竟然可以给休假的员工设置[外]状态！

        顺便工资也都调到最！

        但这次更新后的休假……竟然是可以选择为在这边的世界休的！

        翠羽鸟型很小，但因为是鸟类，可以往鹦鹉的方向伪装，开说人话也毫不违和，估计能讨游客喜，就安排去在山里闲逛，或者直接放在桃源城当固定npc  。

        五次招聘，辛蕴招了三名兽世世界的特殊员工，两名森林世界的特殊员工。

        ——被她设置成[外]的员工，可以在她的带领，短暂地离开桃源，离开桃源周围那些对他们来说无形却真实存在的障。

        给吃给喝就行，不找事不坏事懂事听话的活都是人类不了的，这么好的员工上哪找。

        辛蕴心很好地把这事记，等着晚会儿开大会的时候公布。

        至于工作安排，在辛蕴决定雇佣它们时，就已经安排好了。

        在每月一天的休假里，员工可以选择是在自己的世界过，或是来这边过。

        辛蕴当即勾选了现有的一百多名员工，豪掷大几千积分，给每人都补上了一套[职礼包]。

        员工休假也正式上线了，之前的休假只是停留在系统中的一串描述，员工只需要不来上班就可以了。